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海外人士谈海归:人才判认误区阻止精英归国脚步
[版面:回国][首篇作者:adolph] , 2020年02月14日02:04:04 ,221次阅读,0次回复
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发信人: adolph (), 信区: BackHome
标  题: 海外人士谈海归:人才判认误区阻止精英归国脚步
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Feb 14 02:04:04 2020, 美东)

一对在美国居住多年的博士夫妇认为,人才判认误区在一定程度上阻止了海外精英的归
国脚步,使他们感到无法与国内价值标准对话。这些误区反映在以下几方面:

对“博士后”的盲目崇拜

在美国一般是博士毕业后找不到工作,这才屈就“博士后”,无奈地成为教授的廉价劳
动力。优秀博士则一毕业就有薪金不菲的职岗向他们主动招手。美国学界与社会普遍认
为:就学养与素质而言,“博士后”普遍不如一毕业就能找到工作的博士。但在国内,
则将“博士后”看作是比博士更高一级的某种学历和资格。

只重学位不重学校档次

在美国,比学位更重要的是“出身”。在欧美各国,一流大学与二三流大学在各方面都
相差甚远,社会承认度极为悬殊。国内招聘海外学子,则不区分名校与普通院校,仅仅
以博士或博士后定级,牛头不对马嘴。

将访问学者看成值得炫耀的头衔

其实,访问学者不能证明任何学历与学问。在美国各大学,地位最低的便是那些访问学
者,因为他们不是学校需要重点对待的正规学生,而且其费用一般均不由美方院校出。
他们的任务是给博士生甚至硕士生打下手。由于对访问学者既没有设立进门时的门槛,
也没有出门时学术考核的程序,自然对其学术价值无法认定。

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※ 来源:·WWW 未名空间站 网址:mitbbs.com 移动:在应用商店搜索未名空间·[FROM:162.]

 
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