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南京大学邹志刚院士团队诚聘海外英才
[版面:招聘/求职][首篇作者:wmrencai] , 2020年04月07日02:07:16 ,935次阅读,0次回复
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wmrencai
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发信人: wmrencai (未名人才), 信区: JobMarket
标  题: 南京大学邹志刚院士团队诚聘海外英才
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Apr 7 02:07:16 2020, 美东)

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工作地点:南京大学 学历要求:博士 工作年限:不限 月薪:面议

招聘人数:若干人

职位信息

课题组简介:

邹志刚:日本东京大学理学博士,南京大学物理学和材料学博士生导师,中国科学院院
士,发展中国家科学院院士。教育部“长江学者奖励计划”特聘教授,两届国家重点基
础研究发展计划“973”项目首席科学家,教育部创新团队负责人,中国光化学及光催
化专业委员会主任委员,总装备部“国民核生化灾害防护国家重点实验室”学术负责人
,中国氢能源及燃料电池产业创新战略联盟战略指导委员会委员,中国空间技术研究院
空间站科学技术实验科学委员会和太空探索实验科学委员会共同主席。兼任日本电气通
信大学特任教授和日本国家材料研究所(NIMS)客座研究员。现任南京大学环境材料与
再生能源研究中心主任,江苏省纳米技术重点实验室主任,南京大学昆山创新研究院院
长。

邹院士长期从事新能源及光催化材料方面研究,在新一代光催化材料等能源与环境材料
的设计理论、核心制备和应用等方面做出了系统性、原创性的成果。在Nature、Phys.
Rev. Lett.、Adv. Mater.、J. Am. Chem. Soc.、Angew. Chem. Int. Ed.、Energ.
Environ. Sci.等一流国际期刊发表SCI科学论文600余篇,他引32000余次,h因子83。
获中国发明专利92项、美国专利1项、日本专利2项,7项发明专利已成功进行产业化转
化,技术转让费达1亿6千万元。以第一完成人获2012年江苏省科学技术奖一等奖和2014
年国家自然科学二等奖,2018年以第一完成人获第46届日内瓦国际发明展金奖及阿卜杜
拉国王大学特别奖,2019年获何梁何利基金科学与技术进步奖。

实验室网页:http://ererc.nju.edu.cn/



研究内容:

南京大学环境材料与再生能源研究中心于2003年5月正式成立,以邹志刚院士为学科带
头人,是一个多学科交叉的新型再生能源与环境友好材料研究机构,秉承“开发清洁能
源,创造绿色未来”的理念,设立以下主要研究方向:(1)太阳能光催化及其应用基
础研究;(2)基于地外原位资源利用的人工光合成材料及其应用基础研究;(3)新型
微纳结构薄膜太阳电池;(4)高性能低成本长寿命燃料电池及其系统研究;(5)新奇
材料及其物理化学特性研究;(6)医学、航天等交叉领域研究;(7)中国能源战略和
低碳社会政策研究。

中心积极发挥在新能源、新材料研究方面的优势,承担重大科研任务,促进原创性成果
转化为具有实际应用前景的高科技成果。聚集和形成一支思想活跃、学科交叉、富有挑
战精神和凝聚力的人才队伍,培养和造就一批高素质、高层次的优秀青年科技工作者和
团队,形成一支在国际上有一定影响的研究团队。把中心切实建成多学科高度交叉与融
合、具有国际先进水平的新型环境友好材料与再生能源材料的研究、产业化基地和具有
国际竞争力的高层次、实用型材料科学与技术人才培养基地。



岗位及相关要求:



1.总则

a. 拥护中国共产党的领导,热爱党,热爱祖国;

b. 研究范围包括且不限于本中心研究内容。中心鼓励学科交叉,鼓励原创性思维与成
果,并承诺尽可能实现相应的科研条件。



2.创新科研团队

创新科研团队的申报对象,需具备良好的工作基础,由1名带头人和不少于2名核心成员
组成,在国外科研机构或重大项目稳定合作3年以上,具备较高的科技创新能力,学术
水平在本领域内具有明显优势,已取得突出成绩或具有明显的创新潜力。团队成员年龄
一般不超过50周岁。引进后需在南京大学全职工作5年以上。具体条件如下:

国际先进水平的创新科研团队。研究方向和项目目标属国际国内重大科技、重大基础理
论、重大应用研究问题前沿,学术水平和研究成果在国际同行中处于先进水平,拥有国
内顶尖水平或国际先进水平的发明专利或自主知识产权的创新成果,具有持续创新能力
或创新成果转化能力。



3.教师

a. 原则上45周岁以下,特别突出和紧缺人才可适当放宽年龄要求;

b. 学术造诣高深,在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就,具有活跃的研究
思想和发展潜力,对学科建设具有创新性构想和战略性思维,能够带领本学科中青年学
术梯队在其前沿领域赶超或保持国际先进水平;

c.能够主持国建重大科研项目的研究,取得重大标志性成果;

d. 具有拓展本学科国际科研合作与学术交流的能力;

e. 原则上全职回国在南京大学工作。



4.青年教师

a. 申报范围为新能源、新材料领域。

b.具有博士学位,并有3年以上海外科研工作经历;在海外知名高校、科研机构或知名
企业研发机构有正式教学或科研职位。

c.年龄不超过40周岁。特别优秀的,可以突破年龄、海外任职年限等限制。

d. 为所从事科研领域同龄人中的拔尖人才。入选后全职来校工作。



5.专职科研人员及博士后

a. 应聘者应具有相关研究的背景,年龄不超过35周岁(特别优秀者可适当放宽);

b. 有国内外一流院校工作、学习经历,其中具有海外著名高校或科研机构博士学位或
研究经历者优先考虑;

c. 应聘者应具有宽泛的光、电催化,太阳能电池等相关研究经验,在相关领域取得重
要的科研成果;

d. 具有较强的独立科研能力和科研论文写作能力,已在相关领域SCI一区期刊发表第一
作者或通讯作者论文不少于3篇;

e. 能熟练使用英语开展学术交流,有与国际一流专家交流与合作者优先考虑。



岗位待遇:

教授相关待遇可面议,其他招聘岗位将按南京大学相关规定执行,特别优秀,相关待遇
可面议。



联系方式:

有意向者请将个人简历、身份证明、职称证书、获奖证书、代表性论文著作及科研成果
、最早到岗时间、以及其它可以证明工作能力等材料,邮件发送给姚老师:邮箱注册可
见;邮件标题请注明:“姓名+研究方向(学科)+应聘岗位”。​​&#
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